Интеграция с HRM и КЭДО-системами
Кадровые данные и документы ходят между HRM, КЭДО и учётной системой: сотрудники, приказы и подписанные документы — без двойного ввода.
4 HRM-систем с готовыми коннекторами
Стандарт расчёта зарплаты и кадрового учёта. OData/REST для сотрудников, начислений, кадров.
Кадровый ЭДО №2. Интеграция с учётными системами по REST.
Лидер кадрового ЭДО (КЭДО). REST API и интеграция с 1С:ЗУП.
Корпоративная HR-платформа Сбера (>300 тыс. пользователей).
Какие данные ходят между системами
Сотрудники
Карточки, подразделения, должности.
Кадровые документы
Приказы, заявления, соглашения в КЭДО и обратно.
Подписание
Статусы подписания возвращаются в учётную систему.
Оргструктура
Подразделения и штатное расписание.
С чем обращаются чаще всего
Любая система этой категории связывается с любой другой из каталога: направление и состав данных согласуем в смете и настраиваем мы. Принципы работы платформы: интеграция систем. Разовый переезд: перенос данных.
Обновления: hrm и кэдо
События из официальных источников вендоров этой категории: ежедневный мониторинг новых версий и изменений API.
Все системы категории
Частые вопросы
Персональные данные защищены?
Можно ли ограничить круг передаваемых полей?
Интеграция с hrm и кэдо: цены от
Цены — нижняя граница по каталогу работ; итог зависит от объёма, числа организаций и срочности. Точную смету с составом работ и сроком присылаем за рабочий день.
Подключение системы к платформе
Доступы, проверка связи, первичная загрузка зеркала, режим «только чтение». За одну систему.
Дополнительное направление обмена
Ещё один вид данных или документов между уже подключёнными системами (например, розница, склад, оплаты).
Подключим hrm и кэдо к вашим системам
Опишите задачу — смету пришлём за рабочий день.